Lavoro

ANAS Lavora con noi: Posizioni Aperte e Come Candidarsi

Sei in cerca di nuove opportunità di lavoro in Italia? Hai mai considerato la possibilità di unirti all’Azienda Nazionale Autonoma delle Strade (ANAS)? In questo articolo, esploreremo le posizioni aperte in ANAS e ti guideremo su come candidarti per unirsi a questa importante organizzazione italiana. Scopriremo anche i programmi di tirocinio offerti da ANAS e le opportunità di formazione per i dipendenti. Sei pronto a iniziare un nuovo capitolo della tua carriera professionale? Continua a leggere per saperne di più!

Azienda ANAS

L’Azienda Nazionale Autonoma delle Strade (ANAS) è una società per azioni italiana con una storia che risale al 1946. Fondata a Roma, ANAS è responsabile della gestione e manutenzione della rete stradale ed autostradale italiana di interesse nazionale. Nel 2018, è diventata parte del gruppo Ferrovie dello Stato Italiane. ANAS gestisce una rete viabile di oltre 32mila chilometri, impiegando 6.800 dipendenti, ai quali si aggiungono personale ausiliario assunto periodicamente.

Posizioni Aperte in ANAS

ANAS offre diverse opportunità di lavoro, che coprono una vasta gamma di livelli di carriera e titoli di studio. Non importa se hai una licenza media, un diploma o una laurea, potresti trovare un’opportunità adatta alle tue competenze. Inoltre, ANAS offre tirocini per i giovani senza esperienza, offrendo loro un punto di partenza nella loro carriera. Durante l’anno, l’azienda avvia campagne di recruiting per assumere operai addetti alla manutenzione e al ripristino delle strade, specialmente durante la stagione invernale.

Ecco alcune delle posizioni aperte in questo momento presso la sede di Roma:

  1. Assistente Tecnico_Computista Junior_P.E.O. B
  2. Assistente Tecnico_Progettista Sicurezza Junior_P.E.O. B
  3. Geotecnico Gallerie Junior_P.E.O. B
  4. Geotecnico Gallerie Senior_P.E.O. A1
  5. Geotecnico Junior_P.E.O. B
  6. Ingegnere Ambiente e Territorio_P.E.O. B
  7. Progettista Stradale Senior_DT_P.E.O. A1
  8. Responsabile Stakeholder Engagement
  9. Specialist PMO Reporting_P.E.O. B
  10. Specialist Ambiente e Architettura – Progettista Cantierizzazione e Monitoraggio Ambientale_P.E.O. B
  11. Specialist Espropri e Interferenze Junior_P.E.O. B
  12. Specialist Geologia_Idrogeologo e Geomorfologo Junior_P.E.O. B
  13. Specialist Monitoraggio Geotecnico – Strutturale e Geomorfologico_P.E.O. B
  14. Specialist Pianificazione Strategica
  15. Specialist Pianificazione Trasportistica – Analista Mobilità Stradale_P.E.O. A1
  16. Specialist Pianificazione Trasportistica – Assistente Tecnico Mobilità Stradale_P.E.O. B
  17. Specialist Pianificazione Trasportistica – Trasportista_P.E.O. A1
  18. Specialist PMO Pianificazione_P.E.O. A1
  19. Specialist Ponti e Viadotti – Geometra Strutture Junior_P.E.O. B
  20. Specialist Procedimenti Amministrativi – Architetto Senior
  21. Specialist Sostenibilità

Inoltre, per la sede di Bologna, ANAS sta selezionando un Direttore Lavori PEO A1, uno Specialist Patrimonio Emilia Romagna PEO B1 e uno Specialist Servizi di Segreteria P.E.O. ANAS S.p.A. ha anche avviato una campagna di ricerca per Ispettori di Cantiere a supporto delle Strutture Territoriali del Lazio e Veneto.

Tirocini ANAS

Se sei un giovane laureato o laureando in cerca di esperienza, ANAS offre percorsi formativi per aiutarti a valorizzare le tue conoscenze acquisite durante l’università. Puoi svolgere stage curriculari ed extracurriculari presso ANAS o persino elaborare la tua tesi di laurea in azienda. Maggiori dettagli sono disponibili sulla pagina dedicata.

Formazione per i Dipendenti

ANAS investe nelle attività di formazione per migliorare le capacità e competenze del suo personale. Il “Piano di formazione aziendale” è suddiviso in 8 aree tematiche, che includono risorse umane, management ed organizzazione aziendale, amministrazione contabile, appalti e lavori, area giuridica, informatica e telematica, sicurezza sul lavoro, lingue estere, codice della strada e sicurezza stradale. Alcuni corsi collaborano con università e includono attività in aula, videoconferenze ed e-learning.

Contratto di Lavoro

Le assunzioni in ANAS sono regolate dal Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro (CCNL). Le opportunità contrattuali possono variare, comprendendo contratti a tempo determinato o indeterminato. Inoltre, ci sono contratti stagionali per soddisfare le esigenze temporanee di personale. I giovani al primo impiego e i neolaureati spesso vengono inseriti con contratti di tirocinio.

Come Candidarsi in ANAS

Se sei interessato a lavorare in ANAS, puoi candidarti online tramite la pagina Anas Lavora con noi. Qui potrai trovare le posizioni aperte e seguire le istruzioni per inviare la tua candidatura. Se le selezioni sono gestite da società esterne, dovrai inviare il tuo curriculum vitae attraverso i loro portali. Se ANAS gestisce direttamente la selezione, dovrai compilare l’apposito modulo online di candidatura.

La registrazione ti fornirà le credenziali di accesso per il login, necessario per inviare il tuo curriculum vitae e creare il tuo profilo online, che potrai aggiornare quando lo desideri. In qualsiasi momento, potrai anche inviare una candidatura spontanea e caricare il tuo curriculum vitae nel database aziendale attraverso questa pagina. ANAS ha messo a disposizione una guida per aiutarti nell’inserimento del tuo CV, che puoi trovare qui.

Conclusioni

Unirsi all’Azienda Nazionale Autonoma delle Strade (ANAS) potrebbe essere un passo significativo nella tua carriera. Con una vasta gamma di posizioni aperte, programmi di tirocinio e opportunità di formazione, ANAS offre un ambiente di lavoro stimolante e impegnativo. Segui le nostre istruzioni su come candidarti e dai il via a un nuovo capitolo professionale nella tua vita!

Domande Frequenti

1. Come posso candidarmi per una posizione in ANAS?

Puoi candidarti per una posizione in ANAS visitando la pagina Anas Lavora con noi e seguendo le istruzioni fornite.

2. Quali sono le opportunità di tirocinio offerte da ANAS?

ANAS offre opportunità di tirocinio per giovani laureati e laureandi. Puoi trovare maggiori dettagli sulla pagina dedicata.

3. Quali sono le aree tematiche coperte dal “Piano di formazione aziendale” di ANAS?

Il piano di formazione aziendale di ANAS copre otto diverse aree tematiche, tra cui risorse umane, management, amministrazione, giuridica, informatica, sicurezza sul lavoro, lingue estere, e sicurezza stradale.

4. Quali tipi di contratti di lavoro offre ANAS?

ANAS offre una varietà di tipi di contratti, compresi contratti a tempo determinato, indeterminato e stagionali. I giovani e i neolaureati spesso iniziano con contratti di tirocinio.

5. Posso inviare una candidatura spontanea a ANAS?

Sì, ANAS accetta candidature spontanee. Puoi inviare il tuo curriculum vitae attraverso questa pagina e aggiungerlo al loro database aziendale per future opportunit

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